PENGARUH PERTIMBANGAN PASAR KERJA,PENGAKUAN PROFESIONAL,PELATIHAN PROFESIONAL, PENGHARGAAN FINANSIAL DAN NILAI-NILAI SOSIAL TERHADAP PEMILIHAN KARIR SEBAGAI AKUNTAN

Abstract

Karir telah menekankan aspek dalam diri seseorang bahwa pandangan seseorang tersebut mengenai pekerjaannya merupakan perwujudan panggilan hidup yang meresapi seluruh alam pikiran dan perasaan serta mewarnai seluruh gaya hidupnya. Pemilihan karir bagi seorang mahasiswa merupakan tahap awal pembentukan karir tersebut.
Penelitian ini bertujuan untuk membuktikan secara lansung bagaimana pengaruh pertimbangan pasar kerja, pengakuan profesional, pelatihan profesional, penghargaan finansial dan nilai-nilai sosial terhadap pemilihan karir sebagai akuntan.
Penelitian ini menggunakan teori pengharapan (Robbins, 2011) dan teori hirarki kebutuhan (Robbins, 2011). Teori pengharapan menyatakan bahwa seorang individu cenderung untuk bertindak dengan cara tertentu berdasarkan harapan bahwa tindakan tersebut akan diikuti dengan hasil yang akan diterimanya dan daya tarik terhadap hasil yang didapat. Sedangkan teori hirarki kebutuhan menyatakan bahwa manusia didorong untuk memenuhi kebutuhan yang paling kuat sesuai dengan waktu, keadaan dan pengalaman yang bersangkutan mengikuti suatu hirarki.
Populasi dalam penelitian ini yaitu enam universitas yang ada di kota padang, yaitu Universitas Bung Hatta, Universitas Putra Indonesia, Universitas Negeri Padang, Universitas Andalas, STIE-KBP dan Universitas Dharma Andalas. Pengambilan sampel menggunakan metode purposive sampling. Variabel dependen dalam penelitian ini adalah pemilihan karir sebagai akuntan, sedangkan variabel independen penelitian ini adalah pertimbangan pasar kerja, pengakuan profesional, pelatihan profesional, penghargaan finansial dan nilai-nilai sosial.
Pengujian hipotesis dalam penelitian ini menggunakan analisis regresi linier berganda. Hasil penelitian ini menunjukan bahwa pertimbangan pasar kerja, pengakuan profesional dan pelatihan profesional berpengaruh signifikan terhadap pemilihan karir sebagai akuntan, sedangkan penghargaan finansial dan nilai-nilai sosial tidak berpengaruh signifikan terhadap pemilihan karir sebagai akuntan.
Kata Kunci Pertimbangan Pasar Kerja, Pengakuan Profesional, Pelatihan Profesional, Penghargaan Finansial, Nilai-Nilai Sosial, Pemilihan Karir sebagai akuntan