PENGARUH KEADILAN PROSEDURAL DAN KEPERCAYAAN MANAJER TERHADAP KECENDERUNGAN PENCIPTAAN BUDGET SLACK MELALUI KOMITMEN TUJUAN ANGGARAN

Abstract

Penelitian ini dilaksanakan di perusahaan-perusahaan manufaktur di Propinsi Riau. Tujuan dari penelitian ini adalah untuk menguji pengaruh keadilan prosedural dan kepercayaan manajer terhadap kecenderungan penciptaan budget slack melalui komitmen tujuan anggaran. Penelitian ini melibatkan 20 perusahaan manufaktur berskala menengah keatas yang ada di Popinsi Riau dengan sample manajer yang ikut serta dalam penyusunan anggaran. Analisis data menggunakan analisis jalur dengan bantuan software SPSS versi 16. dari hasil analisis regresi dapat dilihat bahwa keadilan prscedural berpengaruh signifikan terhadap komitmen tujuan anggaran, sedangkan kepercayaan manajer tidak berpengaruh secara signifikan terhadap komitmen tujuan anggaran Hasil path analysis-nya menunjukkan hubungan tidak langsung lebih besar dari hubungan tidak langsung. Pengaruh  kepercayaan manajer terhadap budget slack  melalui komitmen tujuan anggaran menunjukkan  hubungan tidak langsung.